L’échange de cadrage de 30 minutes est gratuit. Le diagnostic individuel coûte 160 €. Une journée intensive coûte 560 € : six heures de coaching, avec le suivi et la personnalisation entre les séances. Ces éléments forment un seul accompagnement et ne sont pas vendus séparément.
Quels sont les tarifs ?
| Étape | Format | Tarif |
|---|---|---|
| Échange de cadrage | 30 minutes en visioconférence | Gratuit |
| Diagnostic et orientation | 90 minutes, conversation individuelle sans mise à l’épreuve | 160 €, déduits de la première facture si le programme est engagé |
| Journée intensive | 6 heures de coaching + suivi et personnalisation entre les séances | 560 € hors déplacement |
| Projet d’équipe ou audit sur site | Périmètre défini après cadrage | Devis détaillé |
TVA non applicable, article 293 B du Code général des impôts.
Que comprend le forfait de suivi et de personnalisation ?
Chaque journée de coaching réserve une enveloppe pouvant aller jusqu’à une heure de travail entre cette séance et la suivante. Elle maintient la continuité du parcours et peut être utilisée pour :
- des questions courtes par WhatsApp ou par courriel ;
- des messages vocaux, corrections ciblées ou retours sur une formulation ;
- l’adaptation d’un support, d’un exercice ou d’une ressource au besoin apparu pendant la journée ;
- la préparation et l’ajustement de la séance suivante.
Cette disponibilité est réservée dans le tarif : la personne est encouragée à l’utiliser, sans compter chaque message. L’enveloppe non utilisée ne se cumule pas. Si une demande dépasse ce cadre — document long, préparation complète d’une présentation ou appel supplémentaire — Théo annonce le temps nécessaire avant de poursuivre. Aucun supplément n’est engagé sans accord.
Comment les déplacements sont-ils facturés ?
- À Kerfiac ou en visioconférence : aucun déplacement.
- Sur site, jusqu’à une heure de trajet aller-retour depuis Kerfiac : forfait de 80 € par journée, soit 640 € pour la journée complète avec suivi.
- Au-delà : un forfait spécifique couvrant le temps et les frais nécessaires est indiqué dans le devis avant toute réservation.
Le déplacement apparaît séparément sur le devis et la facture. Il n’est jamais ajouté après coup sans validation.
Combien coûte une semaine de lancement intensive ?
Lorsqu’une immersion initiale est pertinente, le format de référence est de cinq journées comprenant chacune six heures de coaching. Cette semaine installe les fondations, permet d’ajuster rapidement la méthode et produit la matière nécessaire au programme régulier.
- À Kerfiac : 2 800 € pour cinq journées, soit 30 heures de coaching avec suivi et personnalisation.
- Sur site, avec jusqu’à une heure de trajet aller-retour par jour : 3 200 €.
- Diagnostic préalable : les 160 € déjà réglés sont déduits de la première facture si le programme est engagé.
Ce montant constitue un repère, pas une semaine imposée. Le diagnostic peut conduire à recommander un lancement plus court, fractionné ou sans immersion intensive. Les repas, l’hébergement et les déplacements plus longs sont exclus sauf mention explicite dans le devis.
Peut-on demander un accompagnement urgent ?
Théo conserve, lorsque le calendrier le permet, une marge limitée pour les échéances professionnelles urgentes : présentation importante, négociation, audit, entretien, déplacement ou prise de fonction. Cette disponibilité n’est pas garantie.
Le nombre de programmes intensifs menés simultanément reste volontairement limité afin de préserver le travail individuel et le suivi entre les séances. La date, le besoin et le niveau d’urgence sont examinés pendant l’échange de cadrage. Une demande n’est acceptée que si le temps disponible permet de la préparer et de l’accompagner sérieusement.
Quelle différence entre le cadrage et le diagnostic ?
Le cadrage gratuit vérifie en 30 minutes si le besoin, le calendrier et l’approche peuvent correspondre. Ce n’est ni un cours, ni un test, ni un rapport offert sous forme d’appel commercial.
Le diagnostic et l’orientation constituent un véritable temps de travail. La personne expose son vécu, ses difficultés et ses situations professionnelles. Une courte conversation en anglais est proposée uniquement si elle apporte quelque chose. Théo partage ensuite une première lecture du besoin et les priorités possibles.
Quel budget prévoir pour un parcours intensif ?
Repère de planification : un parcours visant un palier complet peut être dimensionné sur environ quatre à six mois, à raison d’une journée de six heures par semaine. Cela représente approximativement 17 à 26 journées effectivement suivies, soit 100 à 155 heures de coaching.
- Parcours complet avec suivi et personnalisation : environ 9 400 à 14 500 €, hors déplacement.
- Le suivi de Théo entre les séances — questions courtes, corrections et personnalisation — est déjà compris dans le tarif de la journée.
- Le format final peut être plus court lorsque l’objectif porte sur une situation précise plutôt que sur un palier complet.
Ce repère n’est ni un délai promis ni une garantie de niveau. Le point de départ, le palier visé, l’assiduité, l’exposition à l’anglais, le travail entre les séances et les fondations auditives peuvent raccourcir ou allonger le parcours. L’objectif et le volume sont réévalués en cours d’accompagnement.
Comment ce volume se compare-t-il aux repères généralistes ?
Cambridge English situe autour de 200 heures l’apprentissage guidé souvent nécessaire pour passer d’un niveau CECRL au suivant. Certains cursus universitaires intensifs programment environ 240 heures par niveau, comme ce diplôme universitaire de l’Université Lumière Lyon 2.
English Performance retient plutôt un ordre de grandeur de 100 à 155 heures de coaching individualisé, complété par l’exposition et le travail entre les séances. Ces volumes proviennent de cadres différents : ils ne permettent pas de promettre une progression deux fois plus rapide. Ils montrent pourquoi le parcours est conçu pour être plus concentré parce que ciblé : partir de ce que la personne sait déjà et consacrer les heures aux freins qui limitent réellement son action au poste.
Pourquoi un niveau CECRL ne suffit-il pas à décrire le résultat ?
Le niveau CECRL reste un baromètre utile. Mais une étiquette globale ne décrit pas toujours l’effort demandé à l’interlocuteur, la compréhension de l’anglais parlé en continu ni la capacité à tenir une situation professionnelle particulière.
- Perception auditive : entendre les contrastes, réductions et enchaînements au lieu de reconstruire après coup.
- Prononciation et prosodie : faire circuler le message avec un rythme, une accentuation et une intonation plus faciles à suivre.
- Interaction : reconnaître les signaux conversationnels, prendre son tour, clarifier et récupérer après une hésitation.
- Langage du métier : maîtriser le vocabulaire et les formulations nécessaires au poste.
- Autonomie opérationnelle : accomplir les appels, réunions, négociations ou explications ciblés sans dépendre systématiquement d’un tiers.
Le Conseil de l’Europe reconnaît lui-même la compétence phonologique, la prosodie et les stratégies d’interaction dans le cadre élargi du CECRL. La différence d’English Performance n’est donc pas de prétendre que ces compétences n’existent pas ailleurs : elle consiste à les travailler individuellement, dans les situations exactes où la personne en a besoin.
Comment juger le retour sur investissement ?
Le retour attendu n’est pas un pourcentage promis. Il se définit au départ par quelques actes observables : tenir un appel sans relais, participer à une réunion, expliquer un problème jusqu’à sa résolution, traiter directement les messages nécessaires ou réduire la dépendance à la traduction. L’entreprise peut ensuite juger le budget à l’aune de ces situations.
« J’ai mis Théo sur la formation de mon assistante d’achat bois pour qu’elle devienne autonome avec nos partenaires internationaux. Quatre mois après, elle gère ses interlocuteurs étrangers sans assistance. »
Jean Lemaitre, directeur de Protac
Ce témoignage décrit une autonomie au poste. Il ne constitue pas, à lui seul, la mesure d’un changement complet de niveau CECRL et ne promet pas le même résultat à chaque personne.
Questions fréquentes
L’échange de cadrage est-il vraiment gratuit ?
Oui. Il dure 30 minutes en visioconférence, sans engagement. Il permet de vérifier si l’approche est pertinente, mais ne remplace pas le diagnostic individuel.
Un niveau ou un résultat sont-ils garantis ?
Non. Le volume proposé est un repère de planification. Le résultat dépend notamment du point de départ, de l’assiduité, de l’exposition à l’anglais et du travail personnel. Les objectifs sont réévalués en cours de parcours.
Que comprend le forfait de suivi entre les séances ?
Il réserve jusqu’à une heure de disponibilité par journée réalisée pour les questions courtes, messages WhatsApp ou courriels, corrections ciblées, adaptation des supports et ajustement de la séance suivante. Une demande plus importante est chiffrée avant d’être engagée.
Les déplacements sont-ils facturés ?
Il n’y a aucun frais à Kerfiac ou en visioconférence. Jusqu’à une heure de trajet aller-retour depuis Kerfiac, le forfait est de 80 € par journée. Au-delà, un montant spécifique est indiqué dans le devis avant réservation.
Combien coûte une semaine de lancement ?
Le repère est de 2 800 € à Kerfiac pour cinq journées et 30 heures de coaching avec suivi. Sur site, avec jusqu’à une heure de trajet aller-retour par jour, le repère est de 3 200 €. Le diagnostic déjà réglé est déduit si le programme est engagé.
Acceptez-vous les projets urgents ?
Lorsque le calendrier le permet, une petite marge est conservée pour les échéances professionnelles urgentes. Elle n’est pas garantie : la demande est acceptée uniquement si elle peut être préparée et accompagnée correctement.
La dépense peut-elle être déduite par l’entreprise ?
Une dépense liée à l’activité peut généralement être comptabilisée en charge lorsqu’elle est engagée dans l’intérêt direct de l’exploitation, relève d’une gestion normale et est justifiée par une facture. Le traitement dépend de la situation de l’entreprise : il doit être confirmé avec son comptable. Voir les conditions indiquées par l’administration fiscale.
Le coaching est-il éligible au CPF ou Qualiopi ?
Non. English Performance propose un coaching sur mesure hors CPF, Qualiopi et certification académique.
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